Resultaten voor ""
51 resultaten
Midden- en kleinbedrijf (mkb)
Het midden- en kleinbedrijf (MKB), bedrijven met twee tot tweehonderd werknemers, is goed voor 40 procent van de totale werkgelegenheid in de provincie Utrecht.
Type: Thema / onderwerpProvincies roepen politiek op om gehoor te geven aan WIB plannen van de universiteiten: “laat de TAO alleen voor nieuwe opleidingen gelden”
Gedeputeerden van acht Nederlandse provincies doen een dringende oproep aan het kabinet en de Tweede Kamer over de Wet Internationalisering in Balans.
Type: NieuwsEvaluatie provinciaal kantorenbeleid: leegstand fors gedaald en transformatie aangejaagd
De leegstand van kantoren is in de provincie Utrecht tussen 2015 en 2023 gedaald van 19 procent naar 7 procent. Dat blijkt uit de evaluatie van het provinciaal kantorenbeleid.
Type: NieuwsJaarverslag 2024: provincie Utrecht volop in ontwikkeling en financieel gezond
Met het jaarverslag 2024 leggen Gedeputeerde Staten verantwoording af over de inkomsten en uitgaven van het afgelopen jaar.
Type: NieuwsKadernota 2026: doorpakken op uitvoering coalitieakkoord en vergroten realisatiekracht
De Kadernota 2026-2029 is aangeboden aan Provinciale Staten. Met daarin: een impuls aan de uitvoering van het coalitieakkoord en investeringen voor een wendbare organisatie.
Type: NieuwsEconomie en innovatie: MIT R&D-samenwerkingsprojecten
Subsidie voor stimuleren economie en innovatie (EBU)
Type: SubsidieGrootste groenteboer voor voedselbanken nu ook in Utrecht
Minder verspilling en meer groente en fruit, die niet moeders mooisten hoeven te zijn, in de pakketten van de voedselbank. Dat is de missie van de Groente & Fruitbrigade.
Type: StoryEen groener, duurzamer bedrijventerrein door samenwerking ondernemers
Bedrijventerrein Nieuw Schaik in Leerdam wordt toegankelijker, groener en duurzamer. Deze sprong voorwaarts is mogelijk doordat de ondernemers samen gaan werken in een Bedrijveninvesteringszone.
Type: StoryOmscholen met hulp van het Regionaal Talentfonds Utrecht
De zorg heeft grote personeelstekorten. Kees van Dam was vrijwilliger bij het Wegloophuis in Utrecht, maar is nu in loondienst. Met hulp van het Regionaal Talentfonds Utrecht laat hij zich omscholen.
Type: Story